PALERMIZARSE | Hipódromo Argentino de Palermo

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PalermizaRSE

Hipódromo Sustentable
 
Resumen de Acciones
En diciembre de 2016 se formó por primera vez un Comité de Responsabilidad Social y Sustentabilidad multidisciplinario, integrado por representantes de distintas áreas de la compañía. Este comité ejecuta el programa de responsabilidad social de la empresa, “PalermizaRSE”, a través del cual se impulsan acciones, se integran nuevas políticas y principalmente se busca modificar los hábitos de la organización para generar un mejor impacto social, económico y ambiental.
 
 Reconocimiento AEDIN
El martes 23 de octubre recibimos un reconocimiento de parte de AEDIN - Asociación en Defensa del Infante Neurológico- , por ser sus padrinos y apoyarlos a través de nuestro Programa PalermizaRSE. 
Esto les permite una mejora continua de sus PROFESIONALES, de sus ESPACIOS DE ATENCIÓN, de la incorporación de NUEVAS TECNOLOGÍAS y la renovación del  EQUIPAMIENTO, fundamental para potenciar los avances en la CALIDAD DE VIDA de los chicos.
www.aedin.org

 
Acciones 2017
 
Yo Me Pongo en Tu Lugar - Prácticas sobre inclusión social
 
Desde hace varios años tenemos un fuerte compromiso con la inclusión social; incorporando dentro de la compañía a personas con discapacidad y apoyando a la fundación AEDIN –Asociación en Defensa del Infante Neurológico.

En pos de este compromiso, se comenzó a avanzar con la ONG CILSA, que trabaja desde el año 1966 promoviendo la inclusión plena de personas provenientes de sectores marginados de la sociedad.

A través de talleres vivenciales de sensibilización, los participantes conocen y comprenden las barreras arquitectónicas que las personas con discapacidad motriz y visual deben sortear en su cotidianeidad. A partir de los talleres se busca favorecer el modo de responder a la demanda de los clientes que llegan a la empresa con alguna discapacidad como así también aunar criterios y construir una mirada de la temática desde de los diferentes sectores de la empresa, para contribuir a garantizar los derechos de las personas con discapacidad.
 
En contraprestación, HAPSA prevé apoyar a la Fundación en su programa de becas de educación superior, que busca dar oportunidades a personas con discapacidad de bajos recursos. El objetivo a futuro es poder emplear a los beneficiarios de las becas promoviendo de esta forma la inclusión laboral.
 

Espacio Amigo de la Lactancia Materna - Prácticas Laborales
 
El 31 de marzo de 2017 fue inaugurado el Espacio Amigo de la Lactancia Materna, especialmente acondicionado y de uso exclusivo para las colaboradoras que están en período de lactancia materna. Allí se les brinda privacidad y comodidad para que puedan extraer su leche materna durante el horario laboral y conservarla de manera adecuada.
El 8 de agosto del 2017 el Ministerio de Salud de Nación entregó al Hipódromo de Palermo una placa de Reconocimiento al Espacio Amigo de la Lactancia Materna.
 

Vuelta al Cole - Prácticas Laborales
 
Vuelta al Cole nació en 2017 con la intención de promover la escolarización.

El Programa consiste en otorgar becas a los empleados que no han finalizado sus estudios secundarios, permitiendo a los colaboradores, hacerlo en una escuela montada dentro de la empresa para que accedan al título de Bachiller de Adultos en Economía y Gestión de las Organizaciones.


Yo Reciclo - Prácticas sobre el cuidado del Medio Ambiente
 
Yo Reciclo es un programa que se inició en diciembre de 2015 con el objetivo de disminuir la cantidad de basura que genera la empresa, promoviendo la separación en origen de los residuos y el reciclado.
 
Este programa tiene como fin recuperar de la basura todos los materiales que se pueden reciclar: cartón; papel; plástico; vidrio y; metal para ser reinsertados en la industria de reciclado y que puedan ser utilizados como materia prima para la fabricación de nuevos productos.
 
Los logros de la empresa:
 
•           En el año 2016 se reciclaron un total 175.395 kilos de residuos reciclables.
•           En el 2017 se reciclaron: 165.035 kilos de residuos reciclables.
 
 
Juego Responsable
 
Es el programa de prevención que nació en Casino Club S.A. y fue implementado en el Hipódromo de Palermo en 2011, mediante el cual la empresa se compromete a promover un modo de diversión y entretenimiento seguro y saludable.
 
El objetivo principal es que quien concurra a los establecimientos, lo haga simplemente para pasar un rato agradable y divertido de entretenimiento.
 

PalermizaRSE vinculada a grandes premios
 
Aprovechando la gran concurrencia del público los cuatro eventos masivos que se realizan todos los años, se busca llevar a cabo actividades que tengan como fin un aporte al mejoramiento social y/o ambiental. Para ello, se han generado alianzas a largo plazo con la Asociación Argentina de Actividades Ecuestres para Discapacitados, LALCEC, Fundación Fernández y el Hospital Garrahan para promover y difundir sus causas de cuidado de la salud. Además, cada septiembre se lleva a cabo Horse Parade, la muestra de arte que, mediante la subasta de obras que retratan la actividad ecuestre, busca recaudan fondos para ONGs que tienen como objetivo proteger el medio ambiente.
 
Informe Anual
Abierto de Lunes a Domingo las 24hs. Av. del Libertador 4101 // Ciudad Autónoma de Buenos Aires // Pcia. de Buenos Aires // Argentina (54-11) 4778-2800
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